Galvenais mērķis ir atsākt - ielūgumu uz darba interviju

Kopsavilkums - dokuments, kas satur informāciju par savu darba pieredzi, izglītību, prasmes, kā arī citu noderīgu informāciju. Citiem vārdiem sakot, tā ir jūsu seja acīm devēja. Galvenais mērķis atsākt - lai saņemtu uzaicinājumu uz interviju.

Savā Kopumā, tas ir svarīgi, lai aprakstītu īpašo kvalitāti, lai jūs, un sodam jābūt skaidri un kodolīgi. Obligāti struktūrā CV ir: vārds, kontaktinformācija, izglītība, darba pieredze, personiskās uzmanību un kvalitāti. Atcerieties, ka mērķis atsākt - parādīt savu labāko pusi, jo pirmais iespaids jums no darba devēja, tā attīstās no tā.

In "Kontaktinformācija" jānorāda, lai savienotu savu tālruni, e-pasta adresi. Jūs varat arī ļaut savu mājas adresi.

Neapšaubāmi, viens no svarīgākajiem daļas šajā dokumentā, var uzskatīt, ka daļa no tā, kas izskaidro, kāpēc jūsu kandidāts būs vispiemērotākais. Ir svarīgi formulēt mērķi darbu atsākt, mēģināt padarīt to pēc iespējas precīzākai un saprotams. Būtu labāk, ja jūs norādāt tieši stāvokli uzņēmumā, kas ir iesniegušas pieteikumus. Jums nevajadzētu saistīt dažādus amatus tajā pašā darbā, jo katrai no tām ir savas īpatnības. Būtu daudz labāk, ja jūs veikt dažādus CV par katru no tiem. Atsākt objektīvus -prepodnesti savas prasmes un pieredzi, ka veids, kā piesaistīt uzmanību darba devēja un saņemt uzaicinājumu uz interviju.

Persona, kas meklē darbu, norāda, šajā dokumentā, to prasmēm un to mērķi. Šajā kopsavilkumā, piemērs , ko var atrast internetā ziņojumu dēļiem, jāietver informācija, kas varētu interesēt potenciālajam darba devējam.

Piemēram, ja tas ir dokuments, jāiesniedz kā kandidātu pozīcijas korektora, atsākt mērķi var formulēt kā :. "Lai iegūtu darbu, kā korektors žurnāla praksē pielietot savu pieredzi un zināšanas"

Sadaļā "Izglītība", var uzskaitīt savus pamata un tālākizglītību, un nesenie absolventi var iekļaut kopsavilkumā tēmu viņa darbs. Lūdzu, ņemiet vērā, ka informācija šajā sadaļā jānorāda pozīciju, par kuru var pretendēt.

Viens no galvenajiem sadaļu kopsavilkumā ir "pieredze". Tajā jūs raksturotu, kāda veida pieredze jums, kā jūs varat praksē. Tam jābūt precīziem un detalizētu sarakstu savu iepriekšējo nodarbinātību (norādot virzienu kompānijas: pakalpojumi, būvniecība, utt ...), datums nodarbinātību un atlaišanu no organizācijas, ieņemamajiem amatiem. Kopumā mēs varam teikt, ka šajā punktā jāapraksta savas iespējas, un padarīt to skaidrs, ka darba devējam, kāpēc viņam vajag to jums.

"Personas īpašības", kas nepieciešami, lai runātu par savām priekšrocībām, piemēram: stresa tolerance, pieklājība komunikācijā, tiekties pēc panākumiem, spēja meklēt inovatīvus risinājumus. Tāpat kā ar citām sadaļām, bet arī prasa rūpīgu un atbildīgu pieeju darba devējam ir pilnīgi pārliecināts, ka, pirms viņam izcilas kandidāta viņa darba pazīme. Neesiet nepareizi aprakstīt raksturu, dzīves jēgu, viņu interesēm.

Ja atsākt tiek veikti ārvalstu uzņēmumu, lūdzu, nosūtiet to vairākās kopijās - krievu un svešvalodā, kas tiek izmantota, lai strādātu šajā organizācijā.

Visbeidzot, jāatzīmē, ka, lai netiktu nonākt neērtā stāvoklī un nezaudētu uzticību cilvēkiem, tas nav nepieciešams ķerties pie maldināšanu un attiecināt savu autobiogrāfiju neeksistējošā kvalitāti.