Prezentēt sevi labi: paraugs atsākt operāciju vadību

Jo tirgus apstākļi atsākt - neaizstājams līdzeklis, lai prezentācijas pati. Eiropā izmantošana jāpadara sarežģītu latīņu termins «curriculum vitae» (īsi - CV), kas nozīmē, kā "dzīve", "biogrāfija".

Kopsavilkums - tā ir iespēja īsi un kodolīgi pateikt darba devējam par savu prasmes, pieredzi, izglītību. Pienācīgi izpildīts atsākt būtu jāatbild uz jautājumu: "Kāpēc es esmu labākais kandidāts darbam"

Kopsavilkums par dažādām pozīcijām ir savas īpatnības, bet ir dažas vispārīgas prasības attiecībā uz to formu un saturu.

Kas būtu atsākt?

Standarta kopsavilkums ietver šādas sadaļas:

• amata nosaukums;
• mērķa;
• darba pieredze;
• sasniegumi;
• izglītība;
• prasmes;
• personiskās īpašības.

un papildu posteņus var reģistrēt pēc pieteikuma iesniedzēja lūguma, vai pēc darba devēja:

• hobiji;
• vēlamais līmenis no algas;
• ieteikumi;
• vadītāja apliecība, automašīnas īpašumtiesību valodās.

Ideālā gatavs atsākt ir visaptveroša un saskaņota, strukturēta dokumentu. Norādiet tikai tās īpašības un prasmes, kas atbilst realitātei, klāt informāciju biznesa stilā, lauzt tekstu punktā labākai uztverei - tas viss būs palielināt savu klasifikāciju un nodarbinātības iespējas.

Atsākt darbību pārvaldība: paraugs un ieteikumi

Darba devējs vēlas ietaupīt uz valsts darbiniekiem bieži meklē universālu eksperts, kas var prasmīgi un klienti, lai pieņemtu un koordinētu darbu departamentiem un pārskati pareizi veikt. Šī pozīcija parasti sauc par administratora vai biroja vadītājs.

Pretendenti uz šo darbu daudz, tāpēc tas ir īpaši svarīgi, lai izveidotu atsākt biroja vadītājs. CV paraugs jūs varat mainīt, lai atspoguļotu to tā īpatnības un unikālas prasmes.

Šeit ir īss paraugs CV Operāciju vadība. Paplašināt to vai ne - jums izlemt.

Karaulova Oksana Vitalevna
Mob. +380504001328
e-pasts: kov@mail.ua

Amats: Biroja vadītājs

Mērķis: iegūt pēc biroja vadītājs

Alga: no 4000 UAH.

Kvalifikācija: 5 gadi pieredze sekretāra-recenzents par būvniecības uzņēmums. Par katru dienu, lai kontrolētu pārvietošanos dokumentu, noteikumus par to darbību un izpildi mutvārdu norādījumiem galvas; veica reģistrāciju un reģistrāciju noslēgto līgumu; Projekti izstrādāti organizatorisko un administratīvo dokumentus uzņēmumā; pavadīja laipni klientiem un partneriem; Viņš vadīja uzskaiti un izsniegšanu pilnvarojumiem saskaņā rīkojumiem galvas; paredzēti ziņojums kartes laiku un apmeklētība, slimības atvaļinājuma, atvaļinājuma, pieņemšanu un atlaišanu no darba, dokumentus ceļošanai; pārskatīt pasūtījumus un citu iekšējo dokumentāciju uzņēmuma darbiniekiem; veica pasūtījumu un piegādi kancelejas biroja uzņēmuma; iesaistīts sagatavojot ziņojumus par būvniecības (M-29, 1-KB).

Sasniegumi: izstrādāta un ieviesta sistēmu nomenklatūras grāmatvedības dokumentu birojā atbilstoši normatīvajām prasībām (klasifikācija, attīstības, apstiprināšanas, reģistrācijas, uzskaites un glabāšanas dokumentu, kā arī veidojot arhīvu failus).

Izglītība: No 2003. līdz 2008. gadam studējusi pilna laika studentus fakultātes vadības Nacionālās akadēmijas sabiedrisko pakalpojumu saņēma grādu "Ekonomika un vadība".

Papildus izglītība: turēti apmācību kursi palīgiem, ilgums 2010.gada novembrī - 30 dienas, nokārtoja eksāmenu ar "teicami", tika sertificēta.

Prasmes: brīvi PC (Word, Excel, Fine Reader) , interneta programmatūra, personāla uzskaites programmu 1C, biroja aprīkojumu.

Valodas: krievu - brīvi; Angļu bāzi. Darba zināšanas par noteikumiem etiķete un biznesa komunikācijas.

Personīgās īpašības: Labas komunikācijas prasmes, rezultātus orientācija, precizitāte, kārtīgums.

Sastādot kopsavilkumu indivīda ieteicams koncentrēties uz ierosināto izlasi.

Kopsavilkums par būvniecības uzņēmuma biroja vadītāju

Par būvniecības kompānijas darbība ir sava specifika, tāpēc pretendentiem uz šo pozīciju, jums ir parādīt savu podkovannost teksta CV. Parauga atsākt darbību vadība vienkārši atspoguļo īpašas prasmes, kas var būt nepieciešami no darbinieka. Šī spēja strādāt specializētās programmās, un sagatavot ziņojumus par celtniecību, un vadīties primārajiem grāmatvedības dokumentiem, kas saistīti ar celtniecību.

Funkcijas atsākt sekretārs

Biroja vadītājs - post daudzpusīga un daudzpusīga: viņš un Zviedrijā, un izvarotājs, un Dude igrets. Nu ilustrē šo paraugu atsākt darbību pārvaldību, sekretariāta, personāla inspektors, lietvedis, un administrators apvieno vakances. Sekretārs - viens no variantiem biroja vadītāju, ar šaurāku sfēru atbildības.

Sekretārs ir pienākums veikt reprezentatīvas funkcijas organizācijā, lai ieplānotu galvu, atbildēt uz zvaniem, pieņemt apmeklētājus. Making CV amatam sekretārs, paturiet prātā šīs nianses, jābūt īsam un neievadiet pārāk daudz.

Kā uzrakstīt CV, ja jums nav pieredzes?

Lielākā daļa darba devēju izvēlas kandidātus, kuriem ir kaut ko viņi zina un var darīt. Kā būt šajā situācijā, absolventiem?

Pieņemsim, ka darba devējs ieinteresēti jūsu pieredzi, kas ietver izglītību. Tāpēc, papildus podrabotok Studējot, ir lietderīgi norādīt kopsavilkumā:

• temats Darba un specializācijas;
• joma darba pieredze;
• konferences, raksti, publikācijas.

Daži vārdi par valsts nodevas un personīgo sasniegumu arī dod darba devējam iespēju novērtēt savas īpašības. Veikt paraugu atsākt darbību vadību - nav darba pieredze var būt arī saprātīgi prezentēt sevi.

Ko nevajadzētu būt atsākt?

Darba devēji ir dažādas pieejas pētījumu CV kandidātu, katrs ar savu metodi. Tomēr ir lietas, ko nedrīkst rakstīt nekādos apstākļos:

• par darba vietā attiecībām;
• par viņu reliģiskās pārliecības;
• konfidenciāla informācija par iepriekšējiem darba devējiem;
• prasības turpmākā darba vietā;
• par kursiem, ceļojumus un prasmēm, kas nav saistīti ar darbu.

Tāpat, jums vajadzētu izvairīties no tādas pērles (izvilkumi no kopsavilkuma):

• "... Nostāja īstenotājs nepiedāvā !!! ..."
• "Personīgās īpašības: negatīva - Es ticu liktenim, un neinteresē politikā ..."
• "Ārvalstu valoda: angļu (kā suns - visu saprot, bet nav teikt) ...".

Pirms sūtīt savu CV izlasīt par kļūdām, likvidēt nevajadzīgus vārdus un līnijas, lai dokuments lasāms un strukturēts, un tikai pēc tam iesniegt.

Kā atsākt bija Stiv Dzhobs?

Viens no īpašniekiem Apple Stiv Dzhobs viņa laikā sākās ar nodarbinātību.
Viņa kopsavilkums pirms divām desmitgadēm, un šodien izskatās iespaidīgi: tas ir oriģināls, un apzināti. Teica viņiem mērķis - spožāko josla atsākt. "Es tiecas uz augšējās pozīcijās, sākot ar stabilu pamatu Ready to nojaukt sienas, veidot tiltus un Kindle Fire Man ir daudz pieredzes, daudz enerģijas, kas ir noteikta izpratne par dzīvi, un es neesmu bail sākt no nulles .." - tā rakstīja Stiv Dzhobs . Šķiet, ka viņš ir sasniedzis savu mērķi. Un ko jūs vēlaties.