BiznessLauksaimniecība

Darba drošība un veselība Zemkopības no valsts viedokļa,

Krievijas Federācijā, neskatoties uz to, ka liels skaits iedzīvotāju ir iesaistīti lauksaimniecībā, nav efektīvi likumi, kas regulē daudzas jomas agrorūpniecības darbībām. Darba aizsardzība lauksaimniecībā ir viens no jautājumiem, kas šodienas laikā netiek atrisināts federālā līmenī vispār. Un, neskatoties uz to, ka visā valstī ir 27898 lauksaimniecības uzņēmumu. Gandrīz divas trešdaļas no šiem uzņēmumiem ir ne tikai agro-kompleksus, bet kompleksi remontam un uzturēšanai aprīkojuma (200 no šiem uzņēmumiem ir ne tikai kā garāžas un darbnīcas tie ietver mehāniskas remonta augi). Tas ļauj jums, lai šos uzņēmumus par nometiet to drošības darbavietas vienā līmenī ar vidējo un mazo rūpniecisko ražošanu. Tomēr arodveselības un drošība lauksaimniecībā, pieņemot vairākus likumus zaudējumiem uz valsti, kas izslēdz jebkādu atbildību par vadītāju un uzraugot atbilstību noteikumiem un noteikumiem par darba disciplīnas. Mēs runājam par to nav "Noteikumu par Zemkopības Krievijas ministrija", kas tika publicēts un pieņemta jaunajā izdevumā viens no galvenajiem posmiem (likvidēta departaments Darba aizsardzības), kas ir paredzēts, lai nodrošinātu veselību un drošību lauksaimniecībā. Tagad darba aizsardzība lauksaimniecībā ir apņēmusies jurisdikcijai Veselības un sociālās attīstības Krievijas Federācijas ministriju. Tomēr ministrija nav galā ar šo jautājumu vispār, vismaz uz brīdi.

Tieši tāpēc, kad darba drošības un veselības aizsardzības lauksaimniecībā vienkārši nav pieejams valstī iet pieticīgo statistiku traumu lauksaimniecībā. Un saskaņā ar tiem pašiem oficiālajiem statistikas datiem, gandrīz katrs piektais traumas lauksaimniecībā nāk ar letālām sekām. Galvenie lauksaimniecības nozarēm vispār nav īpašas dokumenti, kas regulē to darbību par šiem jautājumiem. Piemēram, noteikumi darba drošību un veselības aizsardzību, kas ir augu un darba organizācijas lopkopībā jau sen ir aizmirsts, un neparādās oficiālajos dokumentos.

Vai situācija, kas apdraud nozīmi jautājumos, kas attiecas uz darba drošību un veselības aizsardzību, jo tiešā pretrunā ar Satversmi un Darba kodeksa prasībām. Tā kā sadaļa par sociālo statusu , ir ļoti skaidri norādīts nostāju arodveselības visā valstī, un tas raksturo mehānismus ne tikai federālā līmenī, bet arī mazākas reģionālā.

Šāda politika valsts iestāžu (izpildvaras pilnvaru šajā jomā, un centrā) neveicina drošību un lauksaimniecības darbinieku, tostarp personālu, kas strādā uzņēmumos, kas iesaistīti remontu un uzturēšanu mašīnu un iekārtu, agrārās rūpniecības aizsardzību.

Šajā sakarā, par to, kas būtu darba aizsardzība lauksaimniecībā tika atzīts oficiālā līmenī un ļauj efektīvi regulēt darba procesus lauksaimniecības uzņēmumos bija iesniegusi vairākus priekšlikumus. Viņi saka:

1. Nepieciešamība jaunai regulai par Min Zemkopības Krievijas Federācijas pārskatīt un atjaunot sadaļu attiecībā uz atbildību par darba aizsardzības ministrija, ņemot vērā tirgus ekonomiku.

2. Atjaunot nodaļa (pakalpojums), lai nodrošinātu drošību šajā nozarē, kurai vajadzētu būt savas vienības pāri vertikāli no augšas uz leju, kā arī ņemot vērā tirgus attiecībām.

3. reģionos nozares ministrijai, lai veiktu nepārtrauktu politiku attiecībā uz darba aizsardzības uzlabošanā uzņēmumos, īpašu uzmanību un mērķus vidējiem un maziem lauksaimniecības uzņēmumiem, kā arī mazo un privātās saimniecībās.

4. Veikt nepārtrauktu vākšana un analīze par rūpniecisko traumām un arodslimībām visās lauksaimniecības nozarēs. Tad publicēt regulētos dokumentus ar šādas analīzes rezultātiem un priekšlikumus (prasības), lai novērstu šādu incidentu vai mērķis ir samazināt šādus gadījumus. Lai to izdarītu, izveidojiet dažādas brošūras un rokasgrāmatas uzņēmumu vadītāji un izpildvaras iestādēm reģionos.

Bez iepriekš nosauktajiem priekšlikumiem ir daudzi citi, kas mēs neesam aprakstītas, jo tie ir rakstīti iepriekš tiek atkārtots ar konkretizācija izpildītāju un instrumentiem.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 lv.birmiss.com. Theme powered by WordPress.