Darba apraksts direktora vietniece Oia: pienākumi un pilnvaras

Katrā izglītības iestādē ir amatu sarakstu, kas ir definēti hierarhiski pakļauta pamatsummu. Standarti, pienākumi, tiesības un pienākumus nosaka sarakstu noteikumiem un regulām, kas apstiprināts likumdošanas līmenī.

Apmācības vietnieks

Direktora vietniece par tēmu - persona, kas ir atbildīga par īstenošanas noteikumu un noteikumu, kā arī ierosināt pasākumus, kuru mērķis ir nodrošināt viņiem. Pienākumi attiecībā uz šo pozīciju nosaka un regulē darba aprakstu. Tas tiek veikts, pamatojoties uz normatīvajiem aktiem, apstiprināti visos pārvaldes līmeņos - no pamatsummas līdz pilsētas izpildkomiteja.

Galvenie jautājumi

Saskaņā ar apstiprināto rīkojumu ministrijas Izglītības Krievijas Federācijas, vietnieku. Direktors Oia tiek noteikta par pozīciju, jo tas tiek noņemts no tikai direktors. atvaļinājuma laikā slimības atvaļinājums vai citu mirkļi savus pienākumus var veikt ar direktora vietnieku par izglītības darbu. funkciju var veikt arī dažus mācībspēku. Šis skolotājs ir jābūt plaša pieredze un īpašas iemaņas. Performance no pienākumiem periodam, pamatojoties uz rīkojumu, ko sagatavo par principāla vārdā.

Sastādot rīkojumu pārliecinieties ievērot visus ar darba likumdošanas prasības.

ar amata prasībām

Lai strādātu šajā profesijā, darba aprakstu direktora vietnieka Oia ietver prasību skaits par darbinieka:

• Direktora vietnieks Oia ir pienākums būt darba pieredze specialitātē par mācīšanas un vadības amatos vismaz 5 gadus.
• Izglītība - vienmēr augstākā profesionāli.
• Charm - tieši skolas direktors (un funkcionāli un administratīvi).

Darba apraksts direktora vietniece Oia paredz, ka zamu ziņot tieši skolotājiem, skolotājiem papildu izglītību, un pat vadītājiem klasēs. Mijiedarbība ar viņiem pienākums ir pareiza, pieklājīgs. Gadījumā, ja atteices posteni sniedz sarakstu ar pienākumu, kas veic direktoru par izglītības darba kolēģiem un skolas vadību vietnieku.

Caur savām tiešajām darbībām, OIA vietnieks vadoties pēc Hartas un noteikumiem reģiona, Krievijas konstitūciju un dažādi likumi, valdības lēmumi, rīkojumiem vai lēmumiem Krievijas Federācijas prezidentam, pat lēmumiem un noteikumiem visos līmeņos, kuri ir atbildīgi par izglītības un apmācības studentu, noteikumiem un noteikumiem veselību un drošību, harta un vietējās darbības, kas vidējās izglītības iestādes.

Darba apraksti vietnieks direktors skolas uz Oia, un citas pozīcijas tiek glabāti skolā. Turklāt, tiesības un pienākumus regulē darba līgumu, kas ir ar darbinieku, pat dekrētiem un spriedumiem, kuri ir skolas direktora amata apraksts pati.

Darba apraksti direktora vietnieka Oia skolu tiek apkopoti tieši skolu un direktora izglītības iestādes apstiprināts. Pēc apstiprināšanas veica periodiskus pārskatus par dokumentu.

Ņemot tipiskās aprakstus pienākumus un tiesības, jūs varat sekot līdzi kāda satura visi apmēram vienādi. Darba apraksts direktora vietniece Oia, kura paraugs redzams oficiālajā mājas lapā Izglītības ministriju, vienmēr ietver aprakstu par galvenajām funkcionālajām prasībām, uz nostājām, tiesībām, pienākumiem un atbildību pārskata amatpersona.

pamatfunkcijas

Tā satur darba aprakstu direktora vietnieks Oia funkcijas, kuras nevar ārstēt savādāk, nekā viņi izskaidro likumdošanas un normatīvo aktu par Krievijas Federācijas. Tas ir saraksts ar visiem galamērķiem.

Galvenās jomas ir atbildīgs direktora vietnieks, ir:

• Organizācija procesā skolas izglītību, no šī procesa vadības, uzraudzības tā izstrādi un ieviešanu.
• Nodrošināšana pamatnostādņu visiem mācībspēkiem izglītības iestādēs.
• Nodrošinot atbilstību statūtiem, noteikumiem TB skolēnus un skolotājus mācību procesā.

Šīs prasības ietver darba aprakstu direktora vietnieks Oia. Kopumā situācija, daļa norādījumiem, un apraksta galvenos pienākumus darbinieks, kurš strādā šajā pozīcijā.

Galvenās jomas darba

Darba apraksts direktora vietniece Oia, galvenie virzieni, no kuriem tiek reģistrēti ļoti detalizēti, satur īpašu sarakstu ar dienesta pienākumiem. Pēc viņa teiktā, direktora vietnieks:

• Plānošana aktivitātes komandas skolotāju, organizē perspektīvos virzienus.
• Koordinē un organizē attīstību nepieciešamajiem mācību materiāliem un dokumentiem.
• Tā koordinē darbu skolotāju un citiem darbiniekiem pedsostava īstenošanai plānu un programmu par mācību procesu.
• Sistemātiski uzrauga izglītības procesa kvalitāti, kā arī uzrauga objektivitāti novērtējumus studentu apmācībai, klubi, ārpusskolas aktivitāšu rezultātiem.
• Tā notiek klasē, dažādas apmācības, kas tiek turēti mācību štata darbiniekiem (ne mazāk kā 180 stundas). Analizē un ziņo par pārbaužu rezultātiem darbiniekiem.
• Organizē darbu par eksāmeniem un sagatavoties tām.
• Tas aizņem vecākus izglītot viņus par jautājumiem, kas saistīti ar mācību procesu.
• Tas palīdz mācību personālam mācīties un attīstīt novatoriskas programmas un tehnoloģijas.
• Kontrolē darba apjomu studentiem.
• Nodarbojas izstrādājot grafiku, kā arī citas darbības, tas nodrošina aizvietotāju Promesošā skolotāju kvalitāti un uz laiku. Viņš nodarbojas ar Neatbildētie nodarbības un aizvietoti nodarbības veikšanai.
• Tas nodrošina savlaicīgu grāmatvedības dokumentāciju, pārrauga tās pienācīgu sagatavošanu.
• Kontrolē pareizību pedagogu klašu žurnālu un citu nepieciešamo dokumentāciju.
• Piedalās procesā skolā iegādi, kā arī veicot saglabāšanas pasākumu nepieciešamo kvalitāti un studējošo skaitu izglītības iestādē.
• Pārrauga atbilstību skolēni noteikto noteikumus studentiem.
• Aktīvi piedalās šajā izvietošanu un atlases aizvietotājiem par atvērtās pozīcijas, organizē mācības viņiem attīstīt profesionālās prasmes darbiniekiem.
• Vai pārvaldība metodobedineny, palielinot savas prasmes, kā arī.
• Padara ieteikumi par to, kā uzlabot izglītības procesu, piedalās darbā skolas kuģa.
• Veic sertifikāciju un piedalās to sagatavošanā novērtēšanai skolas darbiniekiem.
• Piesaistīti timesheets pavadīja laiku skolotājiem tā tiešā pārraudzībā (ir ziņojums karti, paraksta to un iesniedz skolas direktors).
• Ņemot pasākumus, lai aprīkotu klasēs ar mācību literatūru, modernu un tehnoloģiski modernu iekārtu un iekārtām apmācībai, piebilst bibliotēku literatūru, kas nepieciešama izglītības procesa kvalitāti.
• Organizē atbilstību normām un noteikumiem OT.
• Tas nodrošina nepieciešamo kontroli pār pareizību un drošību, izmantojot instrumentu, aprīkojuma, iekārtu.
• Kopā ar galvu vidusskolā atbalsta kvalitāti un savlaicīgu sertifikāciju visu apmācības iespējas (klasēs, darbnīcas, saimniecības ēkas) organizēšana vietnieks.

Bez tam, darba apraksti un pienākumi direktora vietnieka Oia ieteikt sevi:

• Aizpildi to personu sarakstu, kuras ir pakļautas atkārtoti fiziski. Šajā gadījumā, saraksti ir sagatavoti saskaņā ar materiāliem, kas iegūti no veselības iestādēm atļauts to darīt. Tas ir nepieciešams, lai norādītu koeficientu, ar kuru tiks veikta medicīniskā pārbaude.
• Organizācijas pārskatīšanu un materiālu izstrāde, saskaņā ar instrukciju, BC, materiāliem, kas saistīti ar izpildi laboratoriju drošību, kā arī praktiskajā darbā.
• Uzraudzība savlaicīgus ziņojumus studentiem un ierakstot to žurnālā.
• Noteikšana SDA mācību rīkojumu, uzvedība uz ielas un ūdeņiem, ugunsdrošību. Tehniku nosaka kopā ar direktora vietnieku. Pārbaudi savas zināšanas un sadarbību.
• Veikšana kopā ar arodbiedrību komitejām sociālās kontroles drošu lietošanu un uzglabāšanu instrumenti un iekārtas, ķīmiskās laboratorijas reaģentiem, pabalsti un mēbelēm. Ietilpst īpašas kontroles ierīcēm un iekārtām, uz kurām neattiecas tipiskās klasiskās saraksti iekārtu vajadzīgi skolās (izveidoti ražošanas darbnīcās un citās telpās bez atļaujas). Ja bīstamos apstākļos, mācību process tiek apturēts uz veselību un drošību studentiem un darbiniekiem.
• Nosakot apstākļus, kādos radušies dēļ incidents ar darbinieku, studentu.
• Atbilstība ētikas skolās, mājās, publiskā vietā saskaņā ar sociālo statusu skolotāja.

tiesības

Ne tikai uzskaitīti atbildību par darba aprakstā direktora vietnieks Oia. Tiesības tā arī izklāstīti skaidri un detalizēti.

UVR vietnieks savas kompetences ietvaros ir tiesības:

• Lai dotu skolas darbiniekus, kuri ir tiešā paklausībā, saistošus rīkojumus un norādījumus.
• Lai piesaistītu studentus no atbildības par darbībām, kas pārkāpj šo mācību procesu. Tas notiek tādā veidā, kas ir noteikts Hartas skolu, kā arī noteikumus par sankcijām un stimuliem.
• Atrodas uz jebkuriem kursiem pētīta skolu skolēniem. Tas nav tiesības uz nodarbību gaitu laikā noslēgt pētījumā pēc mācība sāka bez šī ārkārtas vajadzības, un pat labotu skolotāju.
• Veikt izmaiņas kustības grafikos, ja nepieciešams, arī lai atceltu nodarbības vai īslaicīgi apvienot klases un grupas apmācībai, tajā pašā laikā.

atbildība

Atbildība ietver arī darba aprakstu direktora vietnieks Oia. Darbinieks ir atbildīgs par:

• Saistību neizpildi vai nav pareizi izpilde hartas augstskolā bez labas iemesli.
• Neievērošana normatīvajiem aktiem par skolu, jebkuras juridiskas instrukcijas vai rīkojumiem skolas direktors, tiešie pienākumi amatpersonu izdoto, pat nav izmantošanas tiesībām, kas tiek sniegti. Atbildība tiek piemērota, lai, kas ir noteikta ar darba likumu Krievijas Federācijas. Par rupju pārkāpumu atlaišana, kā sodu var piemērot.
• Lai izmantotu fizisko vai psiholoģisko pasākumus kā veidu studentu izglītošanā komisijas jebkura amorāla nevērības deputāts izņemti no amata saskaņā ar likumu par Krievijas Federācijas "Par Izglītības", un saskaņā ar darba likumdošanu. Šajā šaušanas netiek uzskatīts, ka šajā gadījumā ir pietiekama pasākums.
• Pārkāpjot noteikumus OT, sanitārās iestādes, ugunsdrošības, noteikumi organizēšanai izglītības procesā.

Nosaka darba aprakstu direktora vietnieka Oia darbības procedūras pārkāpuma gadījumā, kura būs arī atbildīgs. Par zīmēšanas skolu, kā arī dalībniekiem procesā veidošanās bojājumiem neizpildes (izpildes) pienākumus, pieņemts atbildību. Procedūra un ierobežojumi tiek noteikti, darba drošības un civilkodeksos.

Komunikācija ar citiem valsts pārvaldes līmeņiem

Darba apraksti direktors skolā par UV starojuma vietnieks norāda, ka, lai veiktu savus pienākumus darbinieks sazināsies ar dažāda līmeņa iestādes un atbildību.

Saskaņā ar šo, direktora Oia vietnieks:

• Pastāvīgi strādā tādā režīmā, kas nozīmē, neregulāras dienu. Ievades režīms saskaņā ar grafiku, pamatojoties uz likumā 40 stundu nedēļā. Apstiprināts ar direktora grafika koledžas vai augstskolas.
• Tā sagaida darbību patstāvīgi. Plāni tiek izstrādāts katru gadu un katru ceturksni. Plānu apstiprināšana notiek pamatsummu periodā ne mazāk kā piecas dienas no sākuma perioda.
• Sagatavo ziņojumus par direktora pēc ceturkšņa beigām, pusgadu.
• Rīkojoties vadītājs skolas viņa prombūtnes. Pienākumi tiek veikti saskaņā ar darba likumdošanu, pamatojoties uz rīkojumu vai uzdevumu pārvaldības direktors pašvaldība, kas atbild par izglītību.

Kas ir GEF?

Saturs amatu aprakstos tiek kontrolēta ar specifiskiem standartiem, tostarp darba aprakstu direktora vietnieks Oia. GEF regulē prasības pozīciju.

GEF (F - Federal, D - Valsts, The - Izglītības, S - standarts) - ir prasību kopums, kas ir saistoši. Prasības uzlikts veidošanos konkrētu līmeni vai darba kvalifikācijas vai specializācijas virzienu. Šīs prasības apstiprina valsts izpildvaras iestāde. Viņš saprot funkciju attīstības mācību programmas, bet arī normatīvo un tiesisko regulējumu šajā jomā, izglītības sfērā.

Darba apraksts direktora vietniece Oia, kā arī jebkuru citu darba aprakstiem nepieciešami jāsagatavo saskaņā ar VVF prasībām.

pārskatīšana Dokumentu

Darba apraksts direktora vietniece Oia koledžas vai skolas tiek pārskatīta vismaz reizi 2 gados. Izmaiņas norādījumiem var veikt direktors skolā vai koledžā, kad nepieciešamība pēc izmaiņām vai skaidrojumiem izglītības vai mācību nolūkos, izglītības iestāžu darbu, kā arī ieviešana novatorisko raksturu darbības, grozīšanu vai optimizāciju funkcionālo struktūru vadības institūcijas.

Visas izmaiņas direktors piekrīt skolas padomes vai koledžā. Darba apraksts direktora vietniece Oia koledžas, skolas ietver iepazīšanos ar visiem punktiem, rakstiski formā.